7月4日，师市2025年第一次工会主席联席会议召开，各团场总工会、大营房城管委工会主席或工会负责人参加会议。

会议传达学习了习近平总书记在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神、《中共中央国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，并通报师市上半年建会入会工作推进情况及欠款回收工作情况。

会上，各单位就2025年上半年工会重点工作开展情况及下半年工作计划进行了汇报。师市总工会对各单位特色亮点及自主创新工作给予了高度肯定，并结合实际，对落实好师市新兴领域“两个覆盖”集中攻坚工作任务和下半年工会重点工作作了具体安排部署。

会议强调，各级工会要进一步增强做好工会工作的责任感和紧迫感，提高工会干部自身履职能力和业务水平，认真做好党交付的每一项工作任务，真正做到“党委有号召、工会有响应、干部有行动”，持续为推动师市经济社会高质量发展贡献工会力量。要强化职工思想政治引领，持续在把方向、聚人心上下功夫。充分利用劳模、先进、工匠等群体，持续开展形式多样的“职工大思政课”活动。打造“工”字系列职工文化品牌，结合工会工作特点，举办好工间操、职工篮球赛等特色的文化活动，进一步丰富职工精神文化生活。要强化工会组织基础建设，持续在强基层、建阵地上下功夫。进一步规范“重点建、行业建、兜底建”模式，巩固工会组织建设成效，结合常态化摸排走访，摸清企业底数，实现信息共享，形成工作合力。统筹用好建会入会工作项目专项补助资金，激发“三新组织”建会入会工作积极性。全力做好团场总工会集中换届工作，指导连队规范召开职代会，不断提升基层工会组织管理服务能力。要深化产业工人队伍建设改革，持续在促发展、建新功上下功夫。持续做好国有及国有控股企业改革建设，强化国有企业政治责任，充分发挥国有企业表率带动作用。鼓励支持基层工会开展面向生产一线的“四技”和“五小”“两比”等群众性创新创造活动，开展好第二届“新星工匠杯”职工“五小”创新成果竞赛。持续打造师市级劳模和工匠人才创新工作室，组织开展好2025年度劳模和职工疗休养活动。要努力构建和谐稳定劳动关系，持续在稳大局、聚合力上下功夫。充分利用“12351”热线平台，常态化开展工会推动治理欠薪工作。持续开展职工队伍稳定风险排查化解，完善地方联动机制，加强会商研判、协调联动、信息共享、协同处置将劳动领域安全隐患消除在萌芽状态。完善民主管理制度，指导连队规范召开职工代表大会。要落实小额缴费工会组织全额返还政策，促进小微企业健康发展。要坚持人民至上工作理念，持续在解民忧、惠民生上下功夫。持续兜牢民生底线，做好困难职工生活救助、医疗救助等工作，重点针对困难职工、新就业形态劳动者、农民工子女开展“金秋助学”“勤工俭学”“夏令营”“工娃学堂”爱心托管服务四项活动，让职工及其子女切实感受到工会“娘家人”的温暖与关怀。